企業・事業主の方へ
教育研修
成果を創りだす「本質」を体得する
どんな時でもどんな状況でも、成果を生み出せる「人間力」を高める画期的な研修プログラム。
こんな悩みはありませんか?
- 社員の知識・技術レベルの差が大きい
- リーダー向けに研修ができていない
- 自社にあった独自の研修プログラムを作りたい
- 人の入れ替わりが激しいので業務の標準化ができていない
- 社内用語や独自の風土があり外部スタッフがなじみにくい
「聞いて終わり」ではなく
「双方向的」な研修を提供します
一方的な座学のスタイルではなく、講師とのインタラクティブなやり取りを通して、グループワーク・実習・プレゼンテーション、発表等を通じて体験から学べるように設計した研修です。
サービス内容
教育研修
会社の自力(組織力)を高める方法の1つが「人材育成」です。上司からの指導やOJTといった従来の方法だけでなく「問題が発生している原因」を追究し、カリキュラムや講師、内容、雰囲気、実施場所等を検討し企画します。
成果に直結する研修プログラムを提案・実施します。
エクステージに頼むメリット
会社(組織)は実に様々です。その規模、業種・業態、人材育成に対する考え方や取組み方は、まさに千差万別と言っていでしょう。そのため、会社(組織)ごとにそれぞれ違った課題があり、必要とされる研修も様々です。
当事務所の代表は、長く教育研修に携わってきました。
聞いて終わり(座学)ではなく「体験から学ぶ」ことを重視し、実習を含め「すぐに実践できる」、「やる気と能力を最大化する」ための研修を提供します。
例えば、誰もが持っているが上手に活用できていない「潜在意識」にフォーカスした研修では、あなたが本来持っている「可能性」や「自分でも気づいていなかった自分(能力等)」に気づくことができます。その結果、将来の明確な方向性が見えてきたり、やる気や向上心を強く発揮できるようになるでしょう。
この研修を受けて「昨日までの自分とは全く違う『輝く自分になった』ようだ」、「やる気やパワーが自然にあふれてきた」、「毎日を前向きに肯定的に過ごせるようになった」といった声をたくさんいただいています。
また、ご要望に応じて講師を派遣したり貴社オリジナルの研修プログラム作成等も行います。
教育研修
プログラム(例)
- 管理職向け
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管理職にも上司がいます。そして当然、部下がいます。
上司からも部下からも常に視線を向けられている管理職向けに、マネジメントや育成、チームを1つにまとめるための指導方法等を学びます。
- 女性社員向け
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女性ならではの悩みとして、例えば「仕事と家庭の両立」「育児・介護中のフォロー」「男性社員(部下)のモチベーション維持・向上」「上手なほめ方・叱り方」等が上がります。
女性が生き生きと活躍できる組織作りに役立つノウハウをお伝えします。
- 営業・販売職向け
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顧客が抱える問題に気づき自社サービスを提案する、営業の基本スキルから、他社との差別化や隠れた顧客ニーズを読み取る高度なテクニックまで。
営業力を教化する研修です。
- 新入社員向け
- 新入社員でだからこそ「先輩・上司の指示待ち」ではなく「自分で考えて行動できる」思考・姿勢を学びます。その他、社会人としての基本スキル(ビジネスマナー、仕事に取り組む姿勢、社会人としての意識と行動、人に伝わりやすい話し方等)を実習を通して身につけます。
- 講師派遣
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経験豊富な講師を貴社の希望されるセミナー会場へ派遣することができます。
新入社員向け、エグゼクティブ(管理職)向け等、希望されるセミナー内容と場所をお知らせください。貴社のご要望に応じた講師を派遣します。
- 出張セミナー
- 公開セミナーでは、様々な職種・業態の方が参加するため、網羅的な情報が多くなりがちです。しかし出張セミナーなら、貴社の事情に合わせたより具体的な、個別的な話ができます。さらに、移動時間がかからない、参加人数枠に縛られない、自由な雰囲気で質疑応答が可能など多くのメリットがあります。
- オーダーメイド研修
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企業が抱える問題は様々で、解決していく優先順位も違っています。「自分が受けたい研修がない」、「社員に受けさせたい研修が見当たらない…」など、お困りではありませんか?貴社が抱える課題について、ヒアリングをさせていただきます。そして緊急度・重要度の観点から分析し優先順位等をつけながらご要望に併せた研修プログラムを作成します。
またプログラム内容だけでなく、会場や機器の手配等の様々な準備・作業も一括してサポートします。